近日，公司团委举办首届“思辩青春 论道未来”青年辩论赛。来自公司生产、技术、职能板块的两支青年队伍，通过层层选拔，在决赛赛场展开激烈交锋。长兴造船党委副书记屈搏，公司技术中心主任史卫星，人力资源部、企划部、公司团委相关领导及同济大学教师出席本次活动。

为促进公司团员青年对公司生产工艺难题突破的思考，加深对公司人才战略的理解，本次辩论赛紧扣当前公司产品设计建造面临的生产工艺难题，以团队作用和个人作用发挥的工作差异以及能力建设需求为切入点，正反双方青年展开辩论。

正方结合公司产能倍增的发展目标，强调团队协作的重要性，敏锐地提出团队建设者开展群体智慧培养，凝聚合力，形成“分包并行式”工作模式，进而通过群体决策解决依赖个人专家经验的技术风险问题，帮助公司提升设计生产效率和整体工作水平。反方则针对技术高地和生产难题，强调个人能力以点带面的重要作用，提出挖掘个人能力差异和工作优势，形成板块化业务分工，可以逐项开展问题攻关，高效推动成果落地，解决团队合作“吃大锅饭”，责任界定不清的问题。双方多次引用行业内外的成功案例加以佐证，展现出跨维度的思考深度，提炼出一系列针对团队建设和个人成长的建议和方法，得到评委专家和观众的一致认可。

长兴造船党委副书记屈搏充分肯定青年员工的思考成果，勉励他们要注重自身努力，发挥长处，积极融入公司发展，强化团队协作，凝聚士气，为公司全面挥师长兴再立新功。

经过综合打分，最终，反方辩论团队以微弱优势，获得本次辩论赛冠军，民船设计所李飞龙荣获“最佳辩手”。此次辩论赛是“青年大讲堂”系列的特色活动，公司团委将继续依托“青年大讲堂”品牌建设，搭建团员青年能力展示平台，让“个人敢想”与“团队善战”共同成为推动攻坚克难的双引擎，为公司高质量发展注入青春动力。